Vos challenges
- Vous êtes la personne de référence pour l'application des pratiques et principes Agile afin de produire un travail de grande qualité et d'aider à améliorer l'efficacité de l'équipe de développement.
- Vos tâches comprennent la gestion des deadlines, la résolution des problèmes et le coaching des membres de l'équipe, l'organisation et l'animation des réunions (stand-up quotidien, rétrospective, planification du sprint,...).
- Vous assurez l'inspection rapide et l'utilisation correcte du processus d'adaptation.
- Vous aidez le Product Owner à créer des backlogs de produits solides et à les préparer pour les prochains sprints.
Votre profil
- Vous êtes titulaire d'un master en ingénierie commerciale, business economics, ingénierie civile/industrielle, management, ingénierie informatique ou tout autre diplôme lié au business (ou équivalent par expérience).
- Idéalement, vous avez une expérience professionnelle confirmée dans le domaine bancaires (prêts, crédits, gestion d'actifs, assurances vie et non-vie).
- Vous avez au moins 5 ans d'expérience confirmée et êtes familier avec le développement de logiciels (Agile).
- Des certifications professionnelles, ainsi qu'une connaissance/certification de SAFe sont considérées comme un plus.
- Vous avez d'excellentes compétences de communication en anglais, français et/ou néerlandais (toute autre langue est un atout).
- Vous savez vous adapter à différents types d'environnement grâce à vos bonnes aptitudes sociales.
- Vous avez l'esprit d'équipe et êtes prêt à devenir un véritable ambassadeur de votre entreprise.
- Vous êtes prêt à vous impliquer dans la croissance de l'entreprise et, à terme, à jouer le rôle de mentor pour l'un de vos collègues.
- Dernier point, mais non des moindres : Vous avez la connaissance et l'expérience dans au moins 1 cadre Agile (Scrum) pour vous permettre d'être LA personne de référence.
Notre offre
- L'accès à un portefeuille de clients renommés dans les secteurs de l'IT et de la banque.
- Des formations continues et des certifications pour développer vos hard skills et vos soft skills.
- L'opportunité de construire votre propre parcours professionnel tout en étant personnellement suivi, coaché et conseillé par l'un de nos mentors.
- Une équipe de collègues dynamiques venant d'horizons divers.
- Une culture d'entreprise axée sur le développement personnel.
- Un package salarial attractif comprenant des avantages extra-légaux tels qu'une voiture de fonction.
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Contraste Europe est un acteur clé dans le domaine de l'IT et opère à l'échelle internationale. Nous nous engageons à soutenir la croissance de nos clients dans divers secteurs tels que la finance, la santé, le retail, et le secteur public. Nos valeurs, qui comprennent la compréhension des besoins des clients, la compétence, l'indépendance, l'esprit d'équipe et la responsabilité sociale, sont au cœur de chacun de nos projets
Devenir un Contraster signifie intégrer une entreprise où l'excellence est une mission. Chez Contraste, chaque membre a l'opportunité d'exprimer son talent dans des domaines variés, du développement de solutions cloud à la transformation digitale et bien plus. C'est l'occasion de contribuer à des projets innovants et de façonner votre avenir dans un environnement qui valorise votre développement personnel et professionnel.
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